日前，中航工業(yè)成飛召集首席師、高級師和主要專業(yè)廠技術廠長等組成專家評審組，對18個科協分會推薦的近30名候選人層層篩選，評選出了6名2013年上半年度“創(chuàng)新之星”。6名“創(chuàng)新之星”每人將得到1000元的現金獎勵和一次外出交流考察的機會，并獲頒榮譽證書。據悉，3年來，成飛已評出30名科技“創(chuàng)新之星”，較好地促進了科研生產的發(fā)展。

　　成飛于2011年開始在全體科技人員中開展評選創(chuàng)新之星活動，主要針對年齡在45歲以下的一線科技人員進行評選。該活動每半年評選一次，每年將評選出12名科技“創(chuàng)新之星”。成飛科協為此成立了由技術專家領銜的評審委員會，制定了評定條件、評選程序、獎勵標準和相關要求，并決定每年拿出10萬元作為創(chuàng)新之星專項獎勵。

　　評審委員會表示，2013年上半年評選出的6名“創(chuàng)新之星”，他們的創(chuàng)新項目都對科研生產起到了很好的促進作用。如制造工程部的青年工程師李飛，他創(chuàng)新的真空電子束焊接、激光焊接等先進焊接技術，突破了大厚度鈦合金的焊接，實現了數字化自動化焊接，零件合格率達100%，顯著提高了焊接產品的質量和制造精度，已經廣泛應用在多項批生產和研制中；技裝公司主管設計師石友祥， 近年來獲得10項國家專利，其中2013年就有3項專利獲得國家專利局授權。

　　目前，“創(chuàng)新之星”評比活動在成飛產生了較好的反響，許多青年科技人員都在結合科研生產實際尋求創(chuàng)新突破。